대한모유수유의사회 회칙

제 1 장 총칙

제 1 조 (명칭)

본회는 대한모유수유의사회라 하며 영문표기는 The Academy of Breastfeeding Medicine Korea (약칭 ABMK)라 칭한다.

제 2 조 (목적)

본회의 목적은 모유수유의 증진, 보호, 지지를 위한 대한민국 의사들의 전국적인 모임을 결집하고 모유수유 과학 분야의 의학교육과 지식의 확대, 바람직한 모유수유 실천을 위한 분위기 조성, 모유수유 증진을 위한 다양한 조직 간의 협력을 도모함에 있다.

제 3 조 (사업)

1) 본회의 목적 달성을 위해 아래의 사업을 행한다.

1 모유수유에 관한 학술적 연구 및 기획

2 국내 모유수유 실태에 관한 정기적인 조사 및 연구

3 모유수유율 증가를 위한 제반 사업 및 보건정책 제시

4 모유수유에 대한 국민 계몽지도

5 모유수유의학 교육 및 의사보수교육

6 국내외 관련 학회와의 학술적 교류

7 회지, 학술지 및 도서의 발간

8 기타 본 학회의 목적을 위해 필요하다고 인정되는 사업

2) 제 1 항의 각 호에 규정된 목적사업이 수익사업일 경우에는 상임이사회(이하 "이사회"라 한다)의 승인을 받아야 한다.

제 4 조 (사무소)

본회의 본부는 서울특별시에 둔다. 또한 본회의 산하에 관련 연구회와 지회를 둘 수 있다. 단 연구회 및 지회의 회칙은 본회의 인준을 받아야 한다.

제 2 장 회원

제 5 조 (회원)

1) 본회는 정회원과 명예회원으로 구성한다.

1 정회원은 대한민국의 의사면허를 취득한 자로서 본회에서 인증하는 전문적 모유수유교육을 이수하였거나 그에 준한 경력이 있는 자로 한다.

2 명예회원은 본회에 공헌이 현저한 국내외 인사 또는 단체로 한다.

2) 본회에 입회를 원하는 자는 입회 원서에 필요사항 (World Alliance for Breastfeeding Action 가입 신청서 포함)을 기재한 후, 지회경유 또는 본회에 신청한 후 상임이사회의 승인을 받는다.

제 6 조 (회원의 권리)

1) 정회원에 한하여 선거권, 피선거권 및 의결권을 부여한다.

2) 회원의 의무를 다하지 않은 회원은 본회에 대한 권리가 제한된다.

제 7 조 (회원의 의무)

1) 회원은 본회의 취지에 합당하는 윤리와 회칙 및 의결사항을 준수하여야 한다.

2) 명예회원을 포함한 모든 회원은 입회비와 연회비를 납부하여야 한다. 회비의 금액과 회비의 납부 및 미납에 대한 정책과 대책은 매년 이사회에서 결정한다.

3) 회원이 본회의 명예를 훼손하거나 본회의 목적에 반하는 행위를 하거나 회원으로서의 의무를 위반하였을 시 그에 대한 제명을 요청하는 경우는 이사회 소집 최소 30일 이전 우편 소인이 찍힌 문건이 제출되어야 한다. 이사회는 회원의 제명 요청에 대한 반론 혹은 탄원이 발생할 경우 이를 심사하지 않고 회원을 제명할 수 없다. 본회에서 회원의 제명에 관한 의결은 이사회의 4분의 3 이상의 출석과 출석회원 4분의 3 이상 찬성으로 한다.

제 8 조 (회원의 탈퇴)

본회를 탈퇴하고자 할 때는 그 사유를 이사회에 제출하여 이사회의 승인을 얻는다. 단, 기납 회비 및 기타 부담금은 반환치 않는다.

제 3 장 임원의 임무와 권한

제 9 조 (임원)

1)본회에 다음 이사회 임원을 둔다.

1 고문: 약간 명

2 회장: 1인

3 부회장: 2인

4 감사: 1인

5 이사: 5인 이상 12인 이내로 정회원 가운데 선출된 이사

2) 본회의 모든 활동과 업무 그리고 권한의 이행은 이사회의 관리감독 하에 이루어진다.

제 10 조 (임원의 임무)

1) 본회의 업무를 통할하고 본회를 대표하는 회장이 이사장을 겸한다. 회장의 유고 시에는 부회장이 잔여 기간 동안 회장직을 대행하며, 부회장 역시 유고 시에는 참석한 이사회 임원이 잔여 기간의 회장직 대행을 선출한다.

2) 이사장은 이사회를 조직하고 업무집행을 결정한다.

3) 회장, 부회장, 감사 및 이사의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다.

4) 이사회는 이사회에서 일어나는 본회의 업무와 관련된 진행사항 및 의사결정 등의 전반적 내용을 공표해야 한다.

5) 이사회 임원은 공무를 수행하는 데 있어서 발생한 비용에 대한 배상을 제외하고는 어떠한 보상 없이 직무를 수행한다.

6) 이사회 임원은 회원들이 본회의 목적, 임무, 규칙을 수행하도록 독려하고, 이해관계의 상충에 대한 이사회의 결정을 따르도록 해야 한다.

제 11 조 (임원의 권한)

1) 이사회에 결원이 생겼을 시는 차기 선거까지 본회의 회원들 중에서 공석을 채울 수 있다.

2) 이사회는 본회의 발전적 관계 정립을 위해 여타 관련 단체 및 조직들과의 협의할 수 있는 권한을 갖는다.

3) 이사회는 본회의 운영과 업무를 위해 지부를 설립할 수 있고 본회의 관리 업무를 목적으로 필요 인원을 고용할 수 있다.

4) 이사회는 본회의 사업을 수행하는 데 있어 비용 지출을 승인하는 권한을 가진다.

5) 이사회는 매 회기 전에 다음 해 본회 운영을 위한 예산을 가결한다.

6) 이사회 임원은 개인적으로 본회의 부채나 채무, 채권 등에 대한 법적 책임을 지지 않는다.

제 4 장 이사회

제 12 조 (이사회의 구성과 의결)

1) 이사회는 매년 최소 연1회 이상 정기적으로 소집한다. 다만 회장이 필요하다고 인정할 때나 3인 이상의 이사회 임원의 서면 청원이 있을 시 추가 소집이 가능하다.

2) 이사회는 재적이사 과반수의 출석과 출석 이사 과반수의 찬성으로 의결하며 가부동수인 때에는 의장이 정한다.

3) 모든 이사들이 서로간의 의사소통을 위해 전화 및 기타 통신 수단을 이용하여 회의하는 것이 가능하며 이러한 방법을 통한 회의 참석자도 회의 참석으로 인정한다.

4) 이사회의 3분의 2 이상의 이사회 임원이 서면 승인한 것은 회의 없이도 이사회에서 승인된 다른 결정과 동등한 권위와 효력을 발휘한다.

제 13 조 (이사회의 의결 사항)

1) 이사회는 아래의 사항을 의결한다.

1 회원자격심사 승인, 명예회원 추대

2 관련 연구회 및 지회의 설치와 운영규칙의 인준 및 지도 감독

3 사업계획 및 세입세출 예산 편성

4 각 위원회의 사업계획 인준 및 승인

5 학술대회 및 기타 학술강연회

6 회원의 포상 또는 징계처분

7 기타 운영 상 중요한 사항

제 14 조 (이사회 산하 위원회 설치)

1) 이사회는 이사회의 의결 사항을 집행하기 위하여 필요한 경우 아래의 위원회를 둘 수 있으며 회장이 각 위원장을 이사 중에서 임명한다.

1 총무 - 본 학회의 사무를 관리

2 학술 - 학술대회, 학술 및 교육연수에 관한 업무 관리

3 간행 - 학술지 및 도서의 발행 업무 관리

4 정보 - 조사통계, 정보 업무 관리

5 보건 법제 - 법제에 관한 업무 관리

6 홍보 - 본 학회의 제반 사항을 홍보

7 기타 - 필요 시 약간 명

2) 각 위원회에는 약간 명의 위원을 둘 수 있다.

제 5 장 총회

제 15 조 (총회의 구성)

1) 총회는 연1회 이상 이사회에서 결정한 시간과 장소에서 소집한다.

2) 임시총회는 재적이사 과반수 이상, 혹은 회원의 10분의 1 이상의 서명을 받아 청원하면 이에 의해 지정된 시간과 장소에서 소집해야 한다.

3) 총회의 소집은, 정기총회는 30일 전, 임시총회는 7일 전에 회의의 목적 및 토의사항, 일시 및 장소를 공고하고 회원에게 통지하여야 한다. 다만, 긴급을 요할 때에는 일자의 제한을 받지 않는다.

4) 임시총회에서는 부의안건 이외의 사항을 처리하지 못한다.

제 16 조 (총회의 의결)

1) 총회는 재적회원 1/3 출석으로 성립하고 출석회원 과반수의 찬성으로 의결하며 가부동수인 때에는 회장이 결정한다.

2) 회칙개정은 재적회원 과반수 이상의 출석과 출석회원 과반수 이상의 찬성을 얻어야 한다.

3) 회장은 의사록을 작성하여 출석한 이사와 함께 서명하고, 다음 총회에 보고하여야 한다.

제 17 조 (의결사항)

1) 총회는 다음 사항을 심의의결한다.

1 예산 및 결산에 관한 사항

2 회칙개정에 관한 사항

3 사업계획에 관한 사항

4 임원 선출 및 불신임에 관한 사항

5 연회비 및 부담금에 관한 사항

6 임원 불신임에 관한 사항

7 기타 이사회 및 이사장이 부의한 사항

제 18 조 (의사록)

1) 총회의 의사에 관하여는 다음 사항을 기재한 의사록을 작성하여 의장과 출석한 이사가 기명 날인하여야 한다.

1 총회의 일시 및 장소

2 회원의 현재 수

3 출석한 회원의 수(표결권을 위임한 회원 포함)

4 의결사항

5 의사의 경과, 요령 및 발언자의 발언요지

제6장 이해 관계의 대립

제 19 조 (이해 관계의 대립)

1) 본회 및 본회의 회원은 본회의 사회. 교육, 연구 활동에 있어 어떠한 실제적 혹은 외견상의 이해 관계의 대립도 피해야 하며 다음 지침을 준수해야 한다.

1 본회의 모유수유의학 교육 및 의사보수교육 시 제출되는 원고에는 어떠한 이해 관계의 대립이 없음을 명시해야 하며 강연의 개회 시 이를 반드시 공표해야 한다.

2 본회의 연구 활동이 그 결과로 영향을 받을 수 있는 산업자금, 컨설팅, 및 회사와 연관되어 있을 시 반드시 이에 대한 언급이 포함되어 있어야 한다. 즉 연구 원고의 마지막에 "의 기금으로" 혹은 "의 소유임"이라는 문구로 명백히 표현해야 한다.

3 본회가 요청하여 받은 기부금은 매년 적절한 활동이나 일반적인 교육을 위한 용도로 사용해야 한다. 본회의 목적에 부합되지 않는 어떠한 자금도 받지 않는다. 상업적 후원을 받는 강연회, 혹은 수상자 선출 시에는, 상업적인 영향을 완전히 배제해야 하며 반드시 그 내용을 이사회로부터 승인 받아야 한다.

제 7 장 재정

제 20 조 본회의 세입 세출, 예산편성 및 결산은 이사회를 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다.

제 21 조 본회의 회계 연도는 1월 1일부터 해당 년도 12월 31일까지로 한다.

제 8 장 기타사항

제 22 조 본 회칙에 규정되지 않은 사항은 일반 관례에 준한다.

제 23 조 본 회칙은 2006년 2월 26일부터 시행한다.

제 9 장 부칙

제1조 (시행세칙) 이 회칙의 시행에 필요한 시행세칙은 이사회의 결의에 의하여 이를 따로 정한다.